Trong thời kỳ xây dựng chủ nghĩa xã hội ở miền Bắc, hợp tác xã nông nghiệp Đại Từ, xã Đại Kim, quận 7 Thành phố Hà Nội (nay là cụm dân cư Đại Từ, phường Đại Kim, quận Hoàng Mai, Hà Nội) là nơi có phong trào đổi công phát triển mạnh. Đại Từ là hợp tác xã đầu tiên của ngoại thành Hà Nội được thành lập từ phong trào tổ đổi công.
Trong thời kỳ xây dựng chủ nghĩa xã hội ở miền Bắc, hợp tác xã nông nghiệp Đại Từ, xã Đại Kim, quận 7 Thành phố Hà Nội (nay là cụm dân cư Đại Từ, phường Đại Kim, quận Hoàng Mai, Hà Nội) là nơi có phong trào đổi công phát triển mạnh. Đại Từ là hợp tác xã đầu tiên của ngoại thành Hà Nội được thành lập từ phong trào tổ đổi công.
Địa chỉ: 113 Nguyễn Đức Cảnh, Phường Tương Mai, Quận Hoàng Mai, Hà Nội
Website: https://bluestarschool.edu.vn
Blue Star chú trọng giúp trẻ hình thành kĩ năng tự phục vụ để trẻ có thể độc lập tự tin không chỉ trong trường học mà luôn chủ động trong cuộc sống hằng ngày. Từ đây, trẻ được phát triển tư duy, nhân cách, cá tính của bản thân một cách tối đa thông qua các hoạt động thu hút và “mời gọi” để trẻ khám phá thế giới.
Blue Star đề cao mối quan hệ giữa trẻ, phụ huynh và nhà trường trong việc xây dựng một môi trường giàu tình yêu thương, tính kỷ luật cao mà ở đó trẻ biết tôn trọng bản thân và những người khác.
Mầm non Ngôi Sao Xanh phát triển hướng tới môi trường mầm non thân thiện, tràn ngập tiếng cười trẻ thơ với phương pháp Montessori. Phương pháp Montessori đề cao và tôn trọng sự duy nhất của mỗi trẻ, và cho phép trẻ phát triển tùy theo khả năng riêng của mình và thời gian riêng của mình.do vậy mỗi trẻ sẽ có một lộ trình học tập riêng và phù hợp với khả năng của từng em bé.
Kết hợp với các phương pháp mới như STEM, Glenn Doman và dạy học dự án để trẻ phát triển toàn diện trong những năm đầu đời. Bên cạnh đó trẻ được cung cấp kiến thức xã hội, khoa học, ngôn ngữ, nghệ thuật đánh thức tiềm năng trong mỗi đứa trẻ thông qua các hoạt động nhóm cùng vô vàn các sự kiện lễ hội trải dài trong suốt năm học. Để các bé luôn vui tươi hứng khởi đón nhận những hoạt động trải nghiệm trong 1 ngày đi học, xen kẽ với các giờ học là các hoạt động chăm sóc.
14/05/2024 17:48 Ngân Tuyền In bài
ANTD.VN - Phó Chủ tịch UBND quận Hoàng Mai Đỗ Thanh Tùng ngày 13/5 đã có báo cáo Chủ tịch UBND quận Hoàng Mai đề xuất tạm dừng điều hành một số hoạt động công tác của Chủ tịch UBND phường Định Công.
Theo đó, tại báo cáo về tình hình công tác quản lý đất đai, trật tự xây dựng trên địa bàn phường Định Công, Phó Chủ tịch UBND quận Hoàng Mai cho biết, thời gian vừa qua, trên địa bàn phường này phát sinh một số vi phạm về công tác quản lý đất đai, trật tự xây dựng gây bức xúc dư luận.
Về việc này, UBND quận Hoàng Mai đã ban hành nhiều văn bản yêu cầu phường Định Công kiểm tra, xử lý dứt điểm. Tuy nhiên đến nay, tình hình vi phạm trên địa bàn phường vẫn còn tồn tại với chiều hướng phức tạp.
Với chức vụ Phó Chủ tịch UBND quận, ông Tùng được UBND quận phân công các nhiệm vụ, trong đó theo dõi, chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc các nội dung công tác thường xuyên thuộc nhiệm vụ, quyền hạn của UBND quận, Chủ tịch UBND quận trong lĩnh vực quản lý đô thị, đầu tư xây dựng.
Do đó, để xử lý dứt điểm tình trạng nêu trên, ông Tùng đề xuất Chủ tịch UBND quận Hoàng Mai xem xét tạm dừng điều hành một số hoạt động công tác khác của Chủ tịch UBND phường Định Công để tập trung xử lý các vi phạm về công tác quản lý đất đai, trật tự xây dựng trên địa bàn.
"Thời hạn đến hết ngày 30/5/2024 phải hoàn thành việc xử lý vi phạm”- báo cáo nêu rõ.
Theo tìm hiểu trên cổng thông tin điện tử UBND phường Định Công, Chủ tịch UBND phường hiện tại là bà Nguyễn Thị Phượng.
Thời gian vừa qua, tình hình công tác quản lý đất đai, trật tự xây dựng trên địa bàn TP Hà Nội có chiều hướng phức tạp, gây bức xúc dư luận trong đó có trên địa bàn phường Định Công, Hoàng Mai.
Nguồn tin của An ninh Thủ đô cho biết, đến chiều 14/5, phường Định Công chưa nhận được chỉ đạo mới từ UBND quận Hoàng Mai về vấn đề này. Bà Nguyễn Thị Phượng vẫn điều hành công việc của UBND phường bình thường.
Tại Đại hội đồng cổ đông thường niên 2019 của Tập đoàn Sao Mai, với tỷ lệ biểu quyết đạt gần 99,6%, HĐQT mới gồm có 5 thành viên. Bà Lê Thị Nguyệt Thu đã được bầu làm Chủ tịch HĐQT nhiệm kỳ 2019 - 2024.
Từ 1/8/2020 Chủ tịch hội đồng quản trị (HĐQT) không được kiêm nhiệm chức danh Giám đốc (Tổng Giám đốc) của cùng một công ty đại chúng được quy định tại Khoản 2, Điều 12, Nghị định số 71/2017/NĐ-CP. Thực hiện quy định này, Đại hội Đồng Cổ đông thường niên 2019 của Tập đoàn Sao Mai (ASM) đã bầu ra HĐQT mới gồm có 5 thành viên. Bà Lê Thị Nguyệt Thu đã được bầu làm Chủ tịch HĐQT nhiệm kỳ 2019 - 2024. Như vậy, sau hơn 22 năm hình thành và phát triển, lần đầu tiên ASM có nữ Chủ tịch.
Bà Lê Thị Nguyệt Thu - sinh năm 1985, thạc sĩ Kinh tế, kỹ sư xây dựng đã có thời gian dài học tập và làm việc tại nước ngoài. Nhiều năm nay, bà Thu là thành viên HĐQT rất tích cực và năng động, nhạy bén với thời cuộc đã cùng các thành viên khác bàn bạc đưa ra những quyết sách táo bạo đưa ASM phát triển mạnh trong thời gian gần đây.
Ông Lê Thanh Thuấn - người sáng lập ra Sao Mai đã lãnh đạo Tập đoàn thành công qua nhiều nhiệm kỳ ở vai trò là Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc, đưa Sao Mai từ 1 công ty nhỏ trở thành Tập đoàn kinh tế đa lĩnh vực. Ở nhiệm kỳ mới, ông Thuấn vẫn là thành viên HĐQT và chỉ nắm giữ chức vụ Tổng Giám đốc để tiếp tục điều hành ASM.
Trong nhiệm kỳ mới, Sao Mai phấn đấu lọt Top 20 Tập đoàn kinh tế mạnh của Việt Nam. Tập đoàn chú trọng các lĩnh vực mũi nhọn: Bất động sản, thủy sản, dịch vụ - du lịch, đào tạo và cung ứng lao động ra thị trường nước ngoài, tinh luyện dầu ăn từ cá (Ranee) và năng lượng tái tạo. Ngoài ra, còn nghiên cứu đầu tư thêm 1 số ngành nghề khác như: y tế, giáo dục, sản xuất lương thực chất lượng cao. Phấn đấu đến năm 2025 tổng giá trị tài sản đạt 35.000 tỷ đồng, tổng doanh thu toàn Tập đoàn khoảng 30.000 tỷ đồng.
Hệ thống cơ sở vật chất được thiết kế đồng bộ và sắp xếp tối ưu với không gian phòng học. Rộng từ 60m2 đến 80m2 cho mỗi lớp học, thoáng mát, giáo cụ tự kiểm soát lỗi được sắp xếp sẵn sàng và theo góc học tập phù hợp với trẻ. Với phương châm đảm bảo an toàn, ưu tiên vận động, gần gũi với thiên nhiên và khuyến khích trẻ tự lập.
Môi trường Tiếng anh song ngữ: Giáo trình tiếng anh Grapeseed bản quyền liên tục được nâng cấp và chú trọng phát triển kĩ năng nghe nói ở mỗi cá nhân.Trẻ được học tiếng anh một cách tự nhiên như tiếng mẹ đẻ trong giai đoạn vàng. Kết hợp tiếng anh linh hoạt, khoa học trong các hoạt động hằng ngày giúp trẻ sử dụng tiếng anh một cách tự nhiên, phản xạ nhanh nhạy và giao tiếp tự tin.