Vĩnh Long Xuất Sắc Nhất

Vĩnh Long Xuất Sắc Nhất

Trường Trung học Phổ thông Vĩnh Long đã lâu đã góp phần nuôi dưỡng và đào tạo nhiều nhân tài ưu tú cho xã hội. Là một trong những ngôi trường hàng đầu tại tỉnh, THPT VĨNH LONG nổi tiếng với không gian đẹp, rộng rãi, sạch sẽ và đặc biệt là với tinh thần học thuật cao cả.

Trường Trung học Phổ thông Vĩnh Long đã lâu đã góp phần nuôi dưỡng và đào tạo nhiều nhân tài ưu tú cho xã hội. Là một trong những ngôi trường hàng đầu tại tỉnh, THPT VĨNH LONG nổi tiếng với không gian đẹp, rộng rãi, sạch sẽ và đặc biệt là với tinh thần học thuật cao cả.

Trường Trung học Phổ thông Nguyễn Văn Thiệt

Trường Trung học Phổ thông Nguyễn Văn Thiệt là một đơn vị giáo dục có lịch sử phát triển ấn tượng. Tiền thân của trường là Trường Trung học bán công Mang Thít, được thành lập vào ngày 28/8/1991. Trải qua những thăng trầm và thách thức, đến nay trường đã chuyển đổi thành loại hình trường công lập và đổi tên thành Trường Trung học Phổ thông Nguyễn Văn Thiệt.

Trường có đội ngũ giáo viên, cán bộ, nhân viên, và học sinh đoàn kết, nỗ lực phấn đấu với tâm huyết. Đã có nhiều thành tích xuất sắc được Chủ tịch UBND huyện Mang Thít tặng giấy khen. Trường không chỉ chú trọng vào khối lượng kiến thức mà còn đề cao việc xây dựng đạo đức học sinh, theo đuổi tấm gương đạo đức của Hồ Chí Minh.

THÔNG TIN LIÊN HỆ: Địa chỉ: số 111 Đường 3/2, Khóm 4, TT. Cái Nhum, huyện Mang Thít, tỉnh Vĩnh Long Điện thoại: 0270 384 0677 Email: [email protected]

Website: http://c3nguyenvanthiet.vinhlong.edu.vn/

Fanpage: https://www.facebook.com/vpd.nvt/

Trường Trung học Phổ thông Bình Minh

Trường Trung học Phổ thông Bình Minh là một trong những ngôi trường có truyền thống uy tín và thành tích xuất sắc. Lãnh đạo nhà trường luôn tập trung vào việc xây dựng đội ngũ cán bộ, giáo viên có phẩm chất cao, nhiệt huyết, chuyên môn sâu, và đam mê nghề giáo. Đội ngũ giáo viên sáng tạo và tích cực áp dụng công nghệ thông tin trong giảng dạy.

Các tổ chuyên môn không ngừng cải tiến chương trình, biên soạn tài liệu phù hợp với đối tượng học sinh và theo chuẩn kiến thức, đồng thời tổ chức hội thảo và hướng dẫn học sinh phương pháp học tập hiệu quả. Trường Trung học Phổ thông Bình Minh không chỉ chú trọng nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên mà còn đổi mới phương pháp giảng dạy, kiểm tra, và thi cử phù hợp với xu thế giáo dục.

Trong bối cảnh đổi mới, nhà trường nhận thức rõ về sứ mệnh của mình: tạo ra môi trường học tập chất lượng cao, giúp giáo viên và học sinh phát triển toàn diện về năng lực, tư duy sáng tạo, và kỹ năng ứng dụng.

THÔNG TIN LIÊN HỆ: Địa chỉ: 260 Đường Nguyễn Văn Thảnh, Cái Vồn, Bình Minh, Vĩnh Long

Fanpage: https://www.facebook.com/profile.php?id=100057508897567

Trường Trung học Phổ thông Trà Ôn - Vĩnh Long

Trường Trung học Phổ thông Trà Ôn - Vĩnh Long là ngôi trường đặc biệt, nơi chứa đựng tình yêu và niềm tự hào của nhiều thế hệ giáo viên và học sinh. Đội ngũ giáo viên ở đây không ngừng chắp cánh cho tri thức, giúp học trò tự tin bước vào cuộc sống.

Vượt qua những thăng trầm lịch sử, trường đã nhiều lần thay đổi tên và ngày càng phát triển mạnh mẽ về cơ sở vật chất. Chất lượng đào tạo của trường được khẳng định, đáp ứng đầy đủ niềm tin và kỳ vọng của chính quyền và nhân dân địa phương.

Học sinh tại trường nổi bật với phẩm chất tốt, chuẩn mực về đạo đức và có ý chí vươn lên. Đội ngũ giáo viên không ngừng cống hiến, học sinh luôn nỗ lực, vượt qua khó khăn. Điều đó làm nên tinh thần truyền thống của trường, đậm chất kỷ cương, nề nếp trong học tập và thi cử.

THÔNG TIN LIÊN HỆ: Địa chỉ: Khu 4, Đường Thống Chế Điều Bát, Trà Ôn, Vĩnh Long Điện thoại: 0270 377 0830 Email: [email protected] Fanpage: https://www.facebook.com/TraOnHighSchool

Nội dung được phát triển bởi đội ngũ Mytour với mục đích chăm sóc khách hàng và chỉ dành cho khích lệ tinh thần trải nghiệm du lịch, chúng tôi không chịu trách nhiệm và không đưa ra lời khuyên cho mục đích khác.

Nếu bạn thấy bài viết này không phù hợp hoặc sai sót xin vui lòng liên hệ với chúng tôi qua email [email protected]

(Xây dựng) - Trong 6 tháng đầu năm 2024, sản xuất công nghiệp của tỉnh Vĩnh Long có nhiều khởi sắc. Chỉ số sản xuất toàn ngành Công nghiệp tăng 12% so với cùng kỳ.

Theo số liệu từ Cục Thống kê Vĩnh Long về tình hình kinh tế - xã hội quý II và 6 tháng đầu năm 2024 của, tốc độ tăng trưởng kinh tế của tỉnh đạt mức tăng trưởng khá ở tất cả mọi lĩnh lực và ngành.

Cụ thể, trong 6 tháng đầu năm 2024, tổng sản phẩm trên địa bàn tỉnh Vĩnh Long (GRDP) đạt 19.768 tỷ đồng, tăng 4,77 % so với cùng kỳ. Trong đó, khu vực nông, lâm, thủy sản đạt 6.548 tỷ đồng, tăng 2,66%; khu vực công nghiệp và xây dựng đạt 3.375 tỷ đồng, tăng 5,99% (trong đó, công nghiệp đạt 2.561 tỷ đồng, tăng 12,62%; xây dựng đạt 814 tỷ đồng); khu vực dịch vụ đạt 8.628 tỷ đồng, tăng 6,95%.

Đặc biệt, tỉnh Vĩnh Long đã tổ chức cơ cấu lại ngành nông, lâm, thủy sản theo hướng nâng cao giá trị, hiệu quả và phát triển bền vững. Đồng thời, hình thành vùng sản xuất chuyên canh quy mô lớn, hướng đến nền nông nghiệp công nghệ cao, hiện đại, nhằm tạo ra nông sản chất lượng để đáp ứng xu thế thị trường; đầu ra sản phẩm nông nghiệp tương đối thuận lợi. Vì vậy, giá trị sản xuất của ngành nông, lâm nghiệp, thủy sản trong 6 tháng đầu năm 2024 của tỉnh Vĩnh Long tăng 2,63% so với cùng kỳ.

Đáng chú ý, sản xuất công nghiệp của tỉnh Vĩnh Long cũng có nhiều khởi sắc trong 6 tháng đầu năm 2024. Chỉ số sản xuất toàn ngành công nghiệp tăng 12% so với cùng kỳ. Trong đó, công nghiệp chế biến, chế tạo tăng 12%; sản xuất và phân phối điện tăng 14,4%; cung cấp nước, quản lý và xử lý rác thải, nước thải tăng 8,26%, riêng công nghiệp khai khoáng giảm 70,5%;

Sản xuất giày da; sản xuất trang phục; sản xuất thức ăn chăn nuôi; sản xuất các sản phẩm từ gỗ, tre, nứa; sản xuất thuốc hóa dược và dược liệu; sản xuất phụ tùng và bộ phận phụ trợ xe có động cơ… là những ngành sản xuất chủ lực sử dụng nhiều lao động và chiếm tỷ trọng lớn về giá trị sản xuất.

Cũng trong 6 tháng đầu năm, tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng của tỉnh Vĩnh Long đạt 34.835 tỷ đồng, tăng 14,11% so với cùng kỳ năm 2023. Trong đó, bán lẻ hàng hóa tăng 14,95%, dịch vụ lưu trú và ăn uống tăng 13,4%, du lịch lữ hành tăng 16% và dịch vụ khác tăng 11,85%.

Nếu loại trừ biến động giá (bình quân 6 tháng đầu năm 2024, CPI tăng 3,29% so với cùng kỳ) thì tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng thực tế tăng gần 10,5%.

Cục Thống kê tỉnh Vĩnh Long đánh giá, mặc dù không đạt được mức tăng như kịch bản đã xây dựng (6 tháng năm 2024 tăng 5,73%); nhưng điểm sáng nổi bật trong phát triển kinh tế của tỉnh trong 6 tháng đầu năm 2024 là sự hồi phục và phát triển khá mạnh của sản xuất công nghiệp.

Có 847 người- gần 50% chỉ tiêu năm 2022 đưa lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng (xuất khẩu lao động- XKLĐ) trong 7 tháng qua, cho thấy công tác XKLĐ đã dần quay trở lại "nhịp" như trước.

(VLO) Có 847 người- gần 50% chỉ tiêu năm 2022 đưa lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng (xuất khẩu lao động- XKLĐ) trong 7 tháng qua, cho thấy công tác XKLĐ đã dần quay trở lại “nhịp” như trước.

Tháng 7/2022, các đơn vị chức năng trong tỉnh đưa 192 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài. Như vậy đầu năm đến nay, toàn tỉnh đã đưa được 847 người đi XKLĐ (đạt 49,82%).

Trong số XKLĐ, lao động đi theo kênh Trung tâm Dịch vụ việc làm 18 người, đi theo các đơn vị khác tại các huyện là 829 người. Đã có 2.140 lao động vay vốn hơn 93 tỷ đồng để hỗ trợ giải quyết việc làm, trong đó có tham gia XKLĐ.

Ngày 23/7, Trung tâm Dịch vụ việc làm phối hợp công ty, doanh nghiệp tổ chức hội thảo triển khai chương trình du học vừa học vừa làm và chương trình làm việc có thời hạn ở nước ngoài cho người lao động.

Tại đây, các đơn vị giới thiệu chương trình du học vừa học vừa làm tại các nước Đức, Nhật Bản, Hàn Quốc; đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng tại thị trường Nhật Bản, Hàn Quốc và Đài Loan (Trung Quốc).

Em Như Quỳnh (ngụ Phường 5, TP Vĩnh Long) cho biết: “Em và gia đình đến để tìm hiểu, nắm thêm thông tin về chương trình du học vừa học vừa làm tại Nhật Bản để sau khi tốt nghiệp có thể định hướng tương lai”.

Đối với lao động XKLĐ trở về, đã đạt hiệu quả kinh tế và cơ hội việc làm cũng được mở ra. Anh Nguyễn Ngọc Thân (SN 1990, xã Nguyễn Văn Thảnh- Bình Tân) đi XKLĐ tại Nhật Bản được 5 năm, trở về địa phương.

“Sau quá trình đó, nay tôi xây dựng được căn nhà khang trang cho cha mẹ, bây giờ ưu tiên là có công việc ổn định tại tỉnh”- nam thanh niên 32 tuổi nói khi đang phỏng vấn tuyển dụng vào một công ty 100% vốn Nhật Bản đóng tại Khu công nghiệp Bình Minh.

Cũng đã đi XKLĐ ở Hàn Quốc 10 năm với nghề cơ khí, anh Phạm Chí Thông (SN 1988, xã Mỹ Lộc- Tam Bình) hiện làm công tác tư vấn, hỗ trợ XKLĐ tại một công ty ở TP Cần Thơ. “Tôi thấy nhu cầu XKLĐ vẫn cao, nhiều bạn, nhiều em hiện tại có mong muốn như tôi hồi trước”- Thông nói.

Ông Đặng Vinh Hiển- Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cho rằng, cơ hội đi làm việc, thực tập sinh, du học nghề ở nước ngoài đang dần rộng mở. Đó là cơ hội cho những ai muốn có kiến thức, trải nghiệm môi trường làm việc mới và thu nhập cao.

Ông Hiển cho biết vừa xây dựng được gần 100 cộng tác viên tại các địa phương để phối hợp đồng hành với trung tâm, là cơ sở để đơn vị có các định hướng đẩy mạnh công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài và du học vừa học vừa làm.

Theo ông Trần Văn Khái- Giám đốc Sở Lao động- Thương binh và Xã hội, công tác XKLĐ có nhiều khởi sắc. Ông cho rằng, sở và các ngành liên quan cùng các địa phương đang nỗ lực cho công tác này để tỉnh hoàn thành kế hoạch đưa 1.700 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài năm 2022.

Cùng với thực hiện hiệu quả hoạt động XKLĐ, sở phối hợp với các sở ngành, địa phương triển khai các chính sách hỗ trợ của tỉnh đối với người lao động ở nước ngoài trở về địa phương.

Một số định hướng nhiệm vụ, giải pháp đối với công tác XKLĐ thời gian tới là: Các ngành liên quan, các địa phương cần xây dựng kế hoạch, lộ trình cụ thể để đào tạo nguồn nhân lực có kỹ năng, tay nghề cao, tác phong tốt, đáp ứng yêu cầu ngoại ngữ; thường xuyên cập nhật nhu cầu mới về việc làm của các nước để có điều chỉnh phù hợp với ngành nghề.

Đồng thời nghiên cứu, vận dụng các chính sách để hỗ trợ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; có chỉ tiêu, kế hoạch định hướng thị trường, chính sách sử dụng lao động sau khi hết hợp đồng trở về nước để sử dụng kỹ năng, kinh nghiệm của người lao động làm việc ở các nước.